vacature jeugdconsulent

Het gemeentebestuur is op zoek naar een dynamische medewerker voor een job vol uitdagingen !

Jeugdconsulent

Niveau Cv – voltijds - contractueel - startbaan

Taken

  • Je maakt deel uit van het team Jeugd, cultuur en erfgoed binnen het beleidsdomein Samenleving.
  • Je begeleidt de jeugdraad.
  • Je onderhoudt contracten met jeugdhuizen, jeugdbewegingen en speelpleinen.
  • Je ondersteunt speelpleinwerkingen en vrijwilligerswerkgroepen
  • Je bent aanwezig op activiteiten van de verschillende jeugdwerkvormen.
  • Je staat in voor de administratieve taken zoals begeleiding van dossiers lokaalrenovatie, opvolging van subsidies en reglementen.
  • Je organiseert projecten zoals de Dag van de jeugdbeweging en het Internationaal Kinderfeest.

Voor deze functie beschik je onder meer over volgende kwaliteiten:

  • Je kan zelfstandig werken.
  • Je beschikt over sterke mondelinge en schriftelijke vaardigheden en kan vlot overweg met sociale media.
  • Je hebt de vaardigheid om anderen te enthousiasmeren.
  • Je bent bereid tot regelmatig avond- en weekendwerk.

Toelatingsvoorwaarden

Om deel te kunnen nemen aan de selectieprocedure moet je voldoen aan volgende voorwaarden:

  • Je bent jonger dan 26 jaar (startbaan)
  • Je bezit minstens een getuigschrift van het hoger secundair onderwijs of een gelijkwaardig getuigschrift dat toegang geeft tot een betrekking van niveau C.
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B

Indien je voldoet aan de toelatingsvoorwaarden voor de functie, ontvang je na afloop van de inschrijvingsperiode per mail een uitnodiging om deel te nemen aan de selectieproeven.

Selectieprocedure

De selectieprocedure bestaat uit 3 onderdelen:

  • schriftelijke proef (30 punten)
  • mondelinge proef (30 punten)
  • psychotechnische proeven bij Ascento in Hasselt (40 punten)

Als er meer dan 30 kandidaten zijn, organiseren we eerst een preselectie.

Enkel indien je geslaagd bent op een examenonderdeel (minimum 50% van de punten behalen), word je uitgenodigd om deel te nemen aan de volgende examenronde.

In totaal dien je 60% te behalen om geslaagd te zijn voor de gehele selectieprocedure.

Het resultaat van een mogelijke preselectie wordt niet meegerekend om het totaal te bepalen.

De eerste examenronde is voorzien op maandag 16 september om 14 uur in de feestzaal van cultuurcentrum Casino, Varenstraat 22A in Houthalen-Helchteren.

Noteer deze datum alvast in je agenda! 

Aanbod

  • Een voltijdse job met mogelijkheid tot aanstelling voor onbepaalde duur na een inwerkperiode van 6 maanden.
  • Een salarispakket op Cv-niveau (weddeschaal C1-3) met periodieke verhogingen. Bruto maandwedde voor een voltijdse functie : minimum 2.361 euro – maximum 3.528 euro.

Enkel anciënniteit verworven bij een ander openbaar bestuur kan worden meegerekend!

  • Een flexibel werkregime met ruimte voor persoonlijke invulling, een gunstige verlofregeling, maaltijdcheques van 8 euro, fietsvergoeding, terugbetaling kosten openbaar vervoer, gratis hospitalisatieverzekering en een aanvullend pensioen.
  • Voor dit profiel wordt een werfreserve aangelegd voor 3 jaar.

Hoe solliciteren?

Je hebt 3 mogelijkheden:

  1. Solliciteer hier online

  2. Stuur je sollicitatiebrief met een afschrift van je diploma en behaalde certificaten aangetekend naar:

    College van Burgemeester en Schepenen
    NAC - Pastorijstraat 30 in 3530 Houthalen-Helchteren

  3. Dien je kandidatuur met afschrift van diploma en behaalde certificaten in bij de onthaalbalie in het NAC tijdens de openingsuren. Je krijgt een ontvangstbewijs.

Uiterste datum voor de indiening van je kandidatuur: woensdag 4 september 2019. Datum van ontvangstbewijs of postdatum geldt als bewijs.

Bij wie kan je terecht voor meer info?

  • Greet Vandenzavel, beleidscoördinator Samenleving – 011 49 20 95
  • Christel Thijs, coördinator Personeel en Organisatie – 011 49 20 65