vacature communicatiedeskundige

Het gemeentebestuur is op zoek naar een dynamische medewerker voor een job vol uitdagingen!

Zet jij het beleid van de gemeente mee in de kijker en informeer je graag onze inwoners? Of heb je een passie voor communicatie en kan jij deze vacature nog beter verwoorden? Dan ben jij de collega die we zoeken!

COMMUNICATIEDESKUNDIGE
38/38 - contract onbepaalde duur - weddeschaal B1-3 

Taken en verantwoordelijkheden

Je bent samen met je collega’s verantwoordelijk voor de algemene communicatie van de gemeente Houthalen-Helchteren. Je ondersteunt teams en projectenverantwoordelijken bij het opmaken en uitvoeren van communicatieplannen. Je volgt de ontwikkelingen op het vlak van sociale en digitale media op de voet. Je bent gedreven om relevante ontwikkelingen te introduceren in de organisatie.

Jouw taken:

  • Je neemt de gemeentelijke crisiscommunicatie voor je rekening.
  • Je staat in voor de voorbereiding en opvolging van de beleidscommunicatie en werkt hiervoor nauw samen met het beleid.
  • Je beheert de sociale mediakanalen van het beleid en/of de organisatie en monitort de berichtgeving hieromtrent.
  • Je geeft algemeen communicatieadvies aan je collega’s van de verschillende teams.
  • Je volgt de interne en externe communicatie binnen het team mee op en fungeert als back-up.
  • Je implementeert de nieuwste mediatools in onze organisatie en ondersteunt collega’s en beleid hieromtrent.

Voor deze functie beschik je onder meer over volgende kwaliteiten:

  • Je kan correct, duidelijk en doelgericht communiceren.
  • Je hebt een vlotte pen.
  • Je kan rustig blijven in drukke werkomstandigheden en stressvolle situaties.
  • Je neemt zelf initiatief bij de uitvoering van opdrachten en bent in staat om deze tegen de gevraagde deadlines uit te voeren.
  • Je hebt oog voor het optimaliseren van processen en procedures.
  • Je kan vlot aan de slag met nieuwe softwaretoepassingen en nieuwe mediatools en bent bereid je kennis up-to-date te houden.
  • Je hebt feeling voor sociale media.
  • Je stelt je flexibel op.
  • Je draagt het belang van communiceren mee uit in onze organisatie.
  • Je werkt graag in team en gaat op een respectvolle manier om met collega’s.
  • Je draagt de waarden van onze organisatie mee uit:
    • Respect
    • Verantwoordelijkheid
    • Objectiviteit
    • Vertrouwen

Aanbod

  • Een voltijdse job voor onbepaalde duur na een inwerkperiode van 12 maanden.
  • Een salarispakket op Bv-niveau (weddeschaal B1-3) met periodieke verhogingen.
    Naast anciënniteit vanuit de openbare sector of onderwijs, wordt voor deze 2de oproep ook relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige meegerekend voor maximum 12 jaar.
    Bruto maandwedde voor een voltijdse functie : minimum 2.509 euro (B1 0 jaar) – maximum 4.229 Euro (B3 23 jaar).
    Voor een vrijblijvende weddesimulatie: neem contact op met Christel Thijs, Personeel & Organisatie 011 49 20 65.
  • Een zeer flexibel werkregime met ruimte voor persoonlijke invulling en mogelijkheid tot telewerk, een gunstige verlofregeling (32 vrije verlofdagen en 14 feestdagen na een volledig dienstjaar), maaltijdcheques van 8 euro, ecocheques aan 250 euro per jaar voor een voltijdse opdracht, fietsvergoeding, terugbetaling kosten openbaar vervoer, gratis hospitalisatieverzekering na 1 jaar dienst en een aanvullend pensioen.
  • Voor dit profiel wordt ook een werfreserve aangelegd voor 3 jaar.

Toelatingsvoorwaarden

Om deel te kunnen nemen aan de selectieprocedure moet je voldoen aan volgende voorwaarden:

  • Je bezit minstens een bachelor diploma of gelijkwaardig getuigschrift of brevet dat toegang geeft tot een functie van niveau B bij een openbaar bestuur.
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B

Indien je voldoet aan de toelatingsvoorwaarden voor de functie ontvang je na afloop van de inschrijvingsperiode per mail een uitnodiging om deel te nemen aan de selectieproeven.

Selectieprocedure

De selectieprocedure bestaat uit 3 onderdelen:

  • schriftelijke proef (30 punten)
  • mondelinge proef (30 punten)
  • psychotechnische proeven uitgevoerd door Ascento (40 punten)

Als er meer dan 30 kandidaten zijn, organiseren we eerst een preselectie.

Enkel indien je geslaagd bent op een examenonderdeel (minimum 50% van de punten behalen), word je uitgenodigd om deel te nemen aan de volgende examenronde.
In totaal dien je 60% te behalen om geslaagd te zijn voor de gehele selectieprocedure.
Het resultaat van een mogelijke preselectie wordt niet meegerekend om het totaal te bepalen.

De schriftelijke proef is online voorzien op maandag 4 oktober 2021 van 14 tot 17 uur. Indien er een preselectie nodig is, zal dit extra georganiseerd worden in de voormiddag.

Noteer deze datum dus alvast in je agenda!

Voor de geslaagden van het schriftelijk examen vindt de mondelinge proef plaats op donderdag 14 oktober 2021 in het NAC.

Hoe solliciteren?

Je hebt 3 mogelijkheden:

  1. Solliciteer hier online
    Je krijgt per mail een ontvangstbevestiging van je kandidatuur
  2. Stuur je sollicitatiebrief (aangetekend) naar:
    Wim Haest, algemeen directeur
    NAC - Pastorijstraat 30 in 3530 Houthalen-Helchteren
  3. Dien je kandidatuur in bij de onthaalbalie in het NAC tijdens de openingsuren. Je krijgt een ontvangstbewijs.

Je kandidatuur moet steeds een sollicitatiebrief, CV en een afschrift van je hoogst behaalde diploma bevatten.

Uiterste datum voor de indiening van je kandidatuur: maandag 27 september 2021. Datum van ontvangstbewijs of postdatum geldt als bewijs.

Bij wie kan je terecht voor meer info ?

  • Jobinhoud: Dominique Symons, beleidscoördinator Dienstverlening - 011 49 22 49
  • Loon- en arbeidsvoorwaarden: Christel Thijs, coördinator Personeel en Organisatie – 011 49 20 65
alert-box-close-text

We helpen je graag verder, maar dan wel op afspraak!

We vragen alle bezoekers om bij aankomst:

  • hun handen te desinfecteren
  • verplicht een mondmasker te dragen 
  • 1,5 m afstand te houden van andere aanwezigen
  • de looplijnen te volgen

We vragen je om alleen naar je afspraak te komen. Als het niet anders kan dan is 1 begeleider welkom om je te helpen. Als je geen oppas hebt mag je je kinderen natuurlijk ook meenemen. 

Alle gemeentelijke diensten (met uitzondering van de balie bib en toerisme) werken op afspraak. Vergeet dus geen afspraak te maken, ook om bv. je huisvuilzakken te kopen/af te halen. Maak je afspraak voor burgerzaken, milieu, ondernemen en ruimtelijke ordening online of telefonisch via 011 49 20 03.

Opgelet: wij aanvaarden enkel betalingen met bancontact.

Gebruik liever ons digitaal loket!

Maar misschien hoef je helemaal niet naar het gemeentehuis te komen. Heel wat documenten, attesten of inlichtingen kan je immers gewoon online aanvragen. En je krijgt ze thuis geleverd in je mailbox of met de post. Vele documenten zelfs binnen enkele minuten.

Probeer het eens … Lukt het niet? Bel ons op 011 49 20 03 en wij kijken of we je telefonisch kunnen begeleiden met je aanvraag.